虑创建一家由母公司拥有的独立公司 当颠覆性项生矛盾或摩擦时，可以考虑创建一家独立的公司，不必吸收母公司的惯性，这些惯性被认为是阻碍其发展的因素。 自“一切照旧”以来，没有颠覆性创新 综上所述 作为关于如何在公司中进行颠覆性创新的行动“模板”的结论，重要的是要指出使其适应组织环境的便利性。将一定的紧迫感与内部人才和可用性相结合并非没有挑战。另一方面，颠覆性项目的创新委员会的组成是关键一步，管理此类项目的不确定性也是关键一步，并且隐含着一种不一定是公司 DNA 的一部分的心态。 创新 数字化 破坏 敏捷方法论 研讨会 释放 广告 阿尔贝托·迪亚斯·加西亚 Migration管理合伙人、ISDI联合创始
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